Comment prévenir les accidents du travail ?

Les victimes d’accidents du travail sont encore nombreuses. Certaines d’entre elles ont perdu la vie tandis que d’autres ont subi d’importantes lésions ayant généré une perte de mobilité. Les employeurs doivent donc prendre les bonnes mesures pour assurer la sécurité de leurs employés. Mais ces derniers doivent aussi apporter leur contribution. Découvrez comment prévenir les accidents.

Créer un service de prévention des risques  

La mise en place d’un service de prévention des risques professionnels ou désigner un conseiller en prévention, c’est une des mesures que doit adopter un dirigeant d’entreprise. Cette démarche est obligatoire pour les sociétés comptant plus de 20 collaborateurs. Quel est le rôle du conseiller ? Il consiste à effectuer une évaluation des risques.  Le conseiller doit donc déterminer les dangers auxquels sont exposés les travailleurs.

En même temps, il est tenu d’identifier les facteurs de risque ainsi que les principales causes d’accidents. Il peut s’agit d’un harcèlement ou d’un problème lié à l’agencement du lieu de travail. Le conseiller a également pour charge d’identifier les maladies et accidents de travail qui peuvent se manifester. Il doit ensuite procéder à la mise en œuvre de différentes actions de prévention.  

En d’autres termes, le conseiller va jouer le rôle d’un ergonome, un expert dans l’analyse de sécurité du travail. Il est important de souligner que les moyens de prévention des risques à adopter peuvent varier selon les activités des entreprises.

Sensibiliser les salariés à la sécurité au travail

Parmi les autres mesures de prévention à adopter pour lutter contre l’accident travail, il faut aussi citer la sensibilisation des salariés. L’opération consiste à les inciter à contribuer activement dans l’amélioration de la santé et de la sécurité au travail. Il faut dire que c’est une solution de prévention primaire. Comment faire ? Il suffit d’organiser régulièrement une réunion durant laquelle, le conseiller de prévention des accidents fait une présentation de la sécurité et de la santé au travail.

Il est tenu d’informer les travailleurs des différents accidents qu’ils pourront rencontrer dans l’exécution de leur mission. En étant au courant des dangers à encourir, les travailleurs feront preuve de prudence.

Proposer des solutions

La réalisation de sondages facultatifs qui servent à identifier la réaction des salariés face à une situation dangereuse est aussi une bonne idée. À partir du résultat, vous pouvez mettre en place des mesures d’accompagnement afin de les apprendre à mieux réagir en cas de risque majeur. Il faut également les inciter à sauver des vies. Pour cela, il est indispensable de  les former à maîtriser les premiers secours.

Dans le cadre de la protection des salariés contre les accidents et maladies professionnelles, le respect du code du travail est aussi requis. Il oblige les dirigeants à mettre à la disposition de leurs collaborateurs des équipements de sécurité performants si le risque d’accident du travail et des maladies est élevé.

Tous les status de salariés ne sont pas à égalité en terme de protection. Les auto-entrepreneurs sont dans une situation qui demande de bien anticiper pour être protéger convenablement. Nous vous proposons de détailler les différentes possibilités.

La mutuelle santé auto-entrepreneur 

Lorsque vous êtes auto-entrepreneur, il est important d’avoir une mutuelle santé auto-entrepreneur. En effet, si les entreprises elles y sont obligées depuis quelques années, la loi n’oblige pas l’auto-entrepreneur d’avoir une mutuelle santé dans le cadre de sa fonction. 

Pourquoi souscrire à une mutuelle santé auto-entrepreneur ? 

Cette dernière peut être importante et palier certains frais médicaux. Même si les auto-entrepreneurs sont reliés à l’Assurance Maladie et voient leurs frais médicaux pris en charge par celle-ci, la mutuelle apporte une complémentarité. En effet, les baisses sont progressives en termes de prise en charge des soins et si vous souffrez de maladies ou pathologies plus spécifiques la mutuelle est vivement conseillée. 

En tant qu’auto-entrepreneur, vous pouvez voir vos tickets modérateur remboursés et la prise en charge des dépassements d’honoraires chez les spécialistes. Ainsi si vous pouvez souscrire à un contrat qui s’adapte à vos besoins. 

Comment choisir sa mutuelle santé auto-entrepreneur ? 

Pour la choisir, il vous suffit de faire des comparatifs entre les différentes mutuelles et de déterminer celle qui vous offre le meilleur tarif avec les meilleurs besoins de santé.  Vous pouvez donc en amont prioriser les secteurs de santé dont vous avez le plus besoin et faire des comparaisons d’offres en fonction de ces garanties. Pour cela, il faudra comparer les capacités d’indemnisations et les plafonnages des garanties. 

Vous pourrez aussi faire attention aux exclusions de garantie, aux délais de carence et à l’existence du tiers payant dans certains frais médicaux de santé. En effet, il est important de rappeler que pour l’intervention de certains spécialistes ou manœuvre là complémentaire santé ne peut pas agir. 

Les garanties

Ainsi, comme dit précédemment les garanties dans une mutuelle santé auto-entrepreneur sont très importantes. Elles doivent bien correspondre à vos besoins. Vous devez donc avoir les soins généraux pris en compte, mais aussi ceux qui sont fréquemment répandus comme les soins dentaires et d’optique. Il est également important de prendre en charge également les soins hospitaliers. Si dans l’exercice de vos fonctions, vous pouvez également avoir à termes des conséquences auditives, prenez une garantie également sur les soins auditifs comme l’ORL et les poses d’appareils auditifs qui peuvent être très chers. 

Vous pouvez par la suite ajouter des options à votre contrat qu’on appelle garanties additionnelles. 

En passant par le site les furets.com vous pouvez faire un comparatif rapide de ces offres de mutuelles.